Nabór na stanowisko Młodszego Instruktora w DK
DYREKTOR Domu Kultury w Przecławiu
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO MŁODSZEGO INSTRUKTORA
Nazwa i adres jednostki zatrudniającej:
Dom Kultury w Przecławiu
Ul. Zielona 52
39-320 Przecław
Tel. 17 227 63 65
Miejsce pracy:
Świetlica wiejska Domu Kultury w Białym Borze (budynek komunalny wielofunkcyjny, siedziba OSP Biały Bór), Świetlica wiejska Domu Kultury w Tuszymie (budynek komunalny w którym mieści się przedszkole w Tuszymie)
Wymiar czasu pracy:
- 1 Etat
- praca w godzinach 1200-2000
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
Wymagania konieczne:
- wykształcenie minimum średnie,
- podstawowe umiejętności obsługi komputera.
Wymagania dodatkowe:
- umiejętności o charakterze artystycznym : śpiew, taniec, plastyka, zdolności manualne
- duża motywacja do pracy oraz dyspozycyjność,
- komunikatywność, kreatywność, umiejętność współpracy w grupie,
- dobrze widziane doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą,
Zakres głównych zadań:
- organizacja różnorodnych form pracy z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi,
- inspirowanie i współorganizowanie imprez kulturalnych,
- udział w imprezach plenerowych organizowanych przez Dom Kultury w Przecławiu,
- sprzątanie pomieszczeń placówki,
Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny z załączonym cv
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych
CV oraz klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z prowadzoną rekrutacją, następującej treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Młodszy Instruktor, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE /RODO”, potwierdzone własnoręcznym, czytelnym podpisem aplikanta.
Miejsce i termin złożenia dokumentów:
- Dokumenty należy składać do dnia 10.01.2019 r., do godziny 15.00 w Domu Kultury
w Przecławiu, (parter -pokój nr 3) w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Dotyczy naboru
na stanowisko młodszego instruktora Domu Kultury w świetlicach wiejskich
w Tuszymie i Białym- Borze . - Dokumenty, które wpłyną do Domu Kultury w Przecławiu po upływie wyznaczonego terminu nie będą rozpatrywane.
- Kandydaci spełniający wymagania konieczne, w dniu 15 stycznia 2019 r. do godz.15.00 drogą telefoniczną zostaną zaproszeni na rozmową kwalifikacyjną decydującą o przyjęciu
do pracy. Rozmowy kwalifikacyjne będą przeprowadzone w dniu 17 stycznia 2019 r.
w siedzibie Domu Kultury w Przecławiu przy ul. Zielonej 52 od godz.9.00. Kandydaci będą zobowiązani przygotować propozycję funkcjonowania (tzw. plan działalności świetlicy uwzględniający propozycje dla dzieci, młodzieży i dorosłych) świetlic wiejskich w Białym-Borze i Tuszymie z uwzględnieniem terytorialności działania (sołectwo Biały Bór, sołectwo Tuszyma), oraz z uwzględnieniem współpracy z organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami działającymi na terenie w/w sołectw.
KLAUZULA INFORMACYJNA
Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych informujemy, iż:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych podanych w formularzu oraz dokumentach rekrutacyjnych jest Dom Kultury w Przecławiu, ul. Zielona 52, 39- 320 Przecław.
- W sprawach z zakresu ochrony danych osobowych mogą Państwo kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych panią Sabiną Piecuch pod adresem e-mail: spiecuch@przeclaw.org
- Administrator danych osobowych przetwarza Pani/Pana dane osobowe na podstawie obowiązujących przepisów prawa oraz na podstawie udzielonej zgody ( art. 6 ust 1 ww. Rozporządzenia).
- Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego na stanowisko Młodszego Instruktora, do czasu wyłonienia kandydata ewentualnie do czasu zawarcia umowy o pracę z wyłoniona osobą lub do czasu zwrotu dokumentów po przeprowadzonym naborze.
- Dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji ww. celów
z uwzględnieniem okresów przechowywania określonych w przepisach odrębnych, w tym przepisów archiwalnych. - Osoba, której dane dotyczą ma prawo do:
– dostępu do treści swoich danych oraz możliwości ich poprawiania, sprostowania, ograniczenia przetwarzania, a także – w przypadkach przewidzianych prawem – prawo do usunięcia danych, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Państwa danych.
– wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku gdy przetwarzanie danych odbywa się z naruszeniem przepisów powyższego rozporządzenia tj. Prezesa Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
- W sytuacji, gdy przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody osoby, której dane dotyczą, podanie przez Panią/ Pana danych osobowych Administratorowi ma charakter dobrowolny.
- Zgoda na przetwarzanie może być cofnięta w każdym momencie, bez wpływu na zgodność
z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. - Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest obowiązkowe, w sytuacji gdy przesłanką przetwarzania danych osobowych stanowi przepis prawa lub zawarta między stronami umowa. Konsekwencją niepodania danych może być uniemożliwienie podjęcia czynności urzędowych lub zawarcia umowy.
- Oferty kandydatów niezakwalifikowanych do pracy można odebrać osobiście w Domu Kultury
w Przecławiu terminie 31 stycznia 2019 r. Po upływie ww. terminu dokumenty zostaną odesłane aplikantowi lub komisyjnie zniszczone.
Elżbieta Augustyn – Gruszka
Dyrektor DK w Przecławiu